Overview

Organizacje stosują różne strategie, aby byc konkurencyjnymi na rynku globalnym; jedną z nich jest ""outsourcing"". Prawie wszystkie rodzaje organizacji, od korporacyjnych po rządowe, zdecydowaly się na outsourcing. Książka najpierw omawia koncepcję outsourcingu. Następnie szczególowo opisuje możliwości outsourcingu procesów biznesowych w kontekście indyjskim, ze szczególnym uwzględnieniem stanu Gudźarat, oraz powody, dla których międzynarodowe firmy decydują się na outsourcing do Indii. Korzystając z różnych badań empirycznych, omawia zakres outsourcingu do Indii i powody, dla których Indie są preferowanym miejscem docelowym dla tego typu uslug. W związku z tym outsourcing sam w sobie jest spowodowany różnymi czynnikami środowiskowymi, takimi jak konkurencja, kwestie kosztów, lepsza infrastruktura, zmiany w polityce rządowej, dobra polityka kadrowa itp., które byly brane pod uwagę przez międzynarodowe firmy w momencie outsourcingu takich zadań, jak call center, HR, back office itp. Czynniki sprzyjające biznesowi, takie jak latwośc rozpoczęcia dzialalności, bezpieczeństwo, zarządzanie danymi, poziom wyksztalcenia, umiejętności komunikacyjne itp. również odgrywają istotną rolę w sukcesie lub porażce outsourcingu.

Full Product Details

9786209262203

Table of Contents

Reviews

Author Information

Tab Content 6

Countries Available