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OverviewFull Product DetailsAuthor: Julia Nogga , Jens RowoldPublisher: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG Imprint: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. K Edition: 1. Aufl. 2022 Weight: 0.142kg ISBN: 9783662657218ISBN 10: 366265721 Pages: 74 Publication Date: 27 October 2022 Audience: Professional and scholarly , Professional & Vocational Format: Paperback Publisher's Status: Active Availability: Manufactured on demand  We will order this item for you from a manufactured on demand supplier. Language: German Table of ContentsKurzinformation über den Test Theoretische Grundlagen und diagnostische Zielsetzung Testkonstruktion Psychometrische Eigenschaften Normierung/Referenzstichprobe Einsatz und Durchführung Auswertung und Interpretation AnhangReviewsAuthor InformationJulia Nogga, Master of Science in Wirtschaftswissenschaften, seit 2019 wissenschaftliche Mitarbeiterin Zentrum für HochschulBildung, Lehrstuhl für Personalentwicklung und Veränderungsmanagement, Technische Universität Dortmund. Univ.-Prof. Dr. Jens Rowold ist seit 2009 Professor für Personalentwicklung und Veränderungsmanagement an der TU Dortmund. Zuvor Promotion (2001) und Habilitation (2007) an der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster sowie Gastprofessor an der Fakultät für Betriebs- und Volkswirtschaft der Universität zu Lausanne (2008). Tab Content 6Author Website:Countries AvailableAll regions |
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