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OverviewOrganisationen und ihre Mitarbeiter mussen fortlaufend lernen und sich verandern, um konkurrenzfahig zu bleiben. Eine effektive Moglichkeit, Veranderungsprozesse in Unternehmen zu steuern, stellen Grossgruppenverfahren dar, denn sie binden auf strukturierte und transparente Weise viele Menschen in einen gemeinsamen Prozess ein. - Sie erzeugen Bewegung, initiieren Kontakte, ermoglichen Erfahrungen, losen Diskussionen aus, setzen Veranderungsenergien frei, schaffen Orientierung, fordern Identifikation und sichern Nachhaltigkeit und ermoglichen so Lernen, Wissenstransfer und Kreativitat. Praxisnah stellen die Autoren bekannte Grossgruppenverfahren wie Zukunftskonferenz, Open Space, World Cafe u.a. vor. Sie prasentieren Trends und konkrete Fallbeispiele aus bekannten Unternehmen. Anhand eines eigenen Verfahrens congress in motion(r) zeigen sie Moglichkeiten auf, wie bewahrte Verfahren durch neuartige Aktionen wie Unternehmenstheater, Indoor-Ubungen etc. bereichert werden konnen. Viele Tipps und die anschauliche Beschreibung einzelner Moderationstechniken machen das Buch zu einer Pflichtlekture fur alle, die beruflich mit grosseren Gruppen zu tun haben. Full Product DetailsAuthor: Eberhard Dittmann , Volker List , Carmen Windisch , Karin Dittrich-BraunerPublisher: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG Imprint: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. K Edition: 2008 ed. Dimensions: Width: 17.50cm , Height: 2.30cm , Length: 24.40cm Weight: 0.680kg ISBN: 9783540763499ISBN 10: 354076349 Pages: 289 Publication Date: 25 March 2008 Audience: General/trade , General Format: Hardback Publisher's Status: Out of Print Availability: Out of stock  Language: German Table of ContentsReviewsF r Anf nger und Fortgeschrittene, f r Interne und Externe als auch f r Skeptiker und Bef rworter dieses Verfahrens eine lohnende Lekt re. Und das war sie auch f r uns. - Stefanie Koch (Strasser & Strasser), Wirtschaftspsychologie aktuell 2/2009 Fur Anfanger und Fortgeschrittene, fur Interne und Externe als auch fur Skeptiker und Befurworter dieses Verfahrens eine lohnende Lekture. Und das war sie auch fur uns. - Stefanie Koch (Strasser & Strasser), Wirtschaftspsychologie aktuell 2/2009 F r Anf nger und Fortgeschrittene, f r Interne und Externe als auch f r Skeptiker und Bef rworter dieses Verfahrens eine lohnende Lekt re. Und das war sie auch f r uns. - Stefanie Koch (Strasser & Strasser), Wirtschaftspsychologie aktuell 2/2009 Author InformationTab Content 6Author Website:Countries AvailableAll regions |
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