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OverviewFull Product DetailsAuthor: Walter Friederichs , Gerhard SchwarzPublisher: Springer Imprint: Springer Edition: 1. Aufl. 2020 Dimensions: Width: 14.80cm , Height: 0.50cm , Length: 21.00cm Weight: 0.454kg ISBN: 9783658299361ISBN 10: 3658299363 Pages: 79 Publication Date: 16 December 2020 Audience: Professional and scholarly , Professional & Vocational Format: Paperback Publisher's Status: Active Availability: Manufactured on demand  We will order this item for you from a manufactured on demand supplier. Language: German Table of Contents1. Einleitung.- 2. Ein Exkurs zu den Wurzeln unseres Verhaltens.- 3. Ein Plädoyer für die Heterogenität von Teams.- 4. Die Entwicklung hoch reflexiver Gruppen.- 5. SchlussbemerkungReviewsAuthor InformationDie Autoren Dr. Walter Friederichs begleitete als Partner bei Russell Reynolds Associates über 200 oberste und obere Führungskräfte beim Unternehmenswechsel. Davor verantwortete er als Geschäftsführer bei Hilti die Integration von drei akquirierten Unternehmen. Dr. Gerhard Schwarz ist Universitätsdozent und hat als Moderator über 200 Gruppen dabei angeleitet, ihre zwischenmenschlichen Beziehungen so zu bearbeiten, dass sie auch bei heterogener Zusammensetzung Konsens finden. Tab Content 6Author Website:Countries AvailableAll regions |
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