Overview

„Zukunft der Führung“ – der Titel dieses Bandes könnte auf den ersten Blick als gewagt erscheinen: Mit dem Band wird eine Diskussion um die „Zukunft der Führung“ nicht abgeschlossen, sondern angeregt und eröffnet. Womit müssen Führungskräfte in Zukunft umgehen? Welche Kompetenzen brauchen Führungskräfte der Zukunft? Wie nähert man sich dieser „Zukunft“? Ein Blick in Forschung und Praxis zeigt, dass altbewährte Führungskonzepte immer noch Anwendung finden, jedoch „in die Jahre kommen“. Beispiele sind das Verhaltensgitter von Blake und Mouton (1968), das 3D-Modell nach Reddin (1970; 1978), die situative Führungstheorie nach Hersey und Blanchard (1977) sowie die Kontingenztheorie Fiedlers (1967). Diese Modelle sind im Schnitt um die ca. 40 Jahre alt. Dies sind die Idee und der Ausgangspunkt für den Band: Über 30 Autoren erläutern, wie sie die Vergangenheit, Gegenwart und Zukunft der Führung sehen.

Full Product Details

Author:   Sven Grote
Publisher:   Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG
Imprint:   Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. K
Edition:   2012 ed.
Dimensions:   Width: 16.80cm , Height: 3.70cm , Length: 24.00cm
Weight:   1.289kg
ISBN:  

9783642310515

ISBN 10:   3642310516
Pages:   655
Publication Date:   20 December 2012
Audience:   Professional and scholarly ,  Professional & Vocational
Format:   Hardback
Publisher's Status:   Active
Availability:   In stock  
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Language:   German

Table of Contents

Vorwort.- A Herausfordernde Führungssituationen und –kontexte.- B Ziele, Wirkungen und Nebenwirkungen von Führung.- C Perspektiven der Führung.  

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Aus den Rezensionen: ... Diejenigen, die sich wissenschaftlich ... befassen, erhalten einen umfassenden Uberblick uber den aktuellen Stand der ... Fuhrungsforschung und -literatur ... (Bernd Kaderschabek, in: Wirtschafts-psychologie aktuell, 2014, Heft 1) [...] angenehme Balance zwischen theoretischer Reflexion und Verweisen auf Fuhrungspraxis [...]. Personalfuhrung, 9-2013

Aus den Rezensionen: Als Nachschlagewerk eignet es sich fur Studierende und Fuhrungskrafte, die auch theoretisch ihren Horizont erweitern mochten. ... bietet das Werk einen schonen Uberblick uber aktuelle Trends und unterschiedliche Herangehensweisen an Fuhrung. (in: Weiterbildung, Heft 1, 2015) ... Diejenigen, die sich wissenschaftlich ... befassen, erhalten einen umfassenden Uberblick uber den aktuellen Stand der ... Fuhrungsforschung und -literatur ... (Bernd Kaderschabek, in: Wirtschafts-psychologie aktuell, 2014, Heft 1) [...] angenehme Balance zwischen theoretischer Reflexion und Verweisen auf Fuhrungspraxis [...]. Personalfuhrung, 9-2013 Aus den Rezensionen: Als Nachschlagewerk eignet es sich fur Studierende und Fuhrungskrafte, die auch theoretisch ihren Horizont erweitern mochten. ... bietet das Werk einen schonen Uberblick uber aktuelle Trends und unterschiedliche Herangehensweisen an Fuhrung. (in: Weiterbildung, Heft 1, 2015) ... Diejenigen, die sich wissenschaftlich ... befassen, erhalten einen umfassenden Uberblick uber den aktuellen Stand der ... Fuhrungsforschung und -literatur ... (Bernd Kaderschabek, in: Wirtschafts-psychologie aktuell, 2014, Heft 1) [...] angenehme Balance zwischen theoretischer Reflexion und Verweisen auf Fuhrungspraxis [...]. Personalfuhrung, 9-2013 Aus den Rezensionen: ... Diejenigen, die sich wissenschaftlich ... befassen, erhalten einen umfassenden Uberblick uber den aktuellen Stand der ... Fuhrungsforschung und -literatur ... (Bernd Kaderschabek, in: Wirtschafts-psychologie aktuell, 2014, Heft 1) [...] angenehme Balance zwischen theoretischer Reflexion und Verweisen auf Fuhrungspraxis [...]. Personalfuhrung, 9-2013 Aus den Rezensionen: ... Diejenigen, die sich wissenschaftlich ... befassen, erhalten einen umfassenden Uberblick uber den aktuellen Stand der ... Fuhrungsforschung und -literatur ... (Bernd Kaderschabek, in: Wirtschafts-psychologie aktuell, 2014, Heft 1) [...] angenehme Balance zwischen theoretischer Reflexion und Verweisen auf Fuhrungspraxis [...]. Personalfuhrung, 9-2013 [...] angenehme Balance zwischen theoretischer Reflexion und Verweisen auf Fuhrungspraxis [...]. Personalfuhrung, 9-2013

Author Information

Prof. Dr. Sven Grote, geb. 1967, Studium der Psychologie in Marburg, Tätigkeit als Orga­nisations­entwickler in einem Automobilunternehmen. Über zweijährige Tätigkeit in einer Unternehmensberatung mit dem Schwerpunkt Personal. 1997-2006 wissenschaft­licher Mitarbeiter am Institut für Arbeitswissenschaft der Universität Kassel. Arbeits- und Forschungsschwerpunkte: Kompetenzmessung, -entwicklung, ‑management, Per­sonal- und Organisationsentwicklung, Führung, Training und Transfer, Gruppenarbeit, Teams, betriebliche Veränderungsprozesse, Prozessbegleitung. Seit 2007 Professur an der Fachhochschule für angewandtes Management (zu 50%) und Tätigkeit als selbständiger Unternehmensberater.

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