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OverviewDer Erfolg von Coaching – also der berufsbezogenen Einzelberatung von Führungskräften, Verantwortungsträgern und Selbständigen – hängt nicht nur vom Einsatz geeigneter Coaching-Tools, der Beratungskompetenz des Coaches etc. ab. – Für ein erfolgreiches Coaching ist es mindestens ebenso wichtig, zu Beginn des Prozesses die Ausgangssituation und Ziele des Klienten, seines Teams sowie der gesamten Organisation „sauber“ zu erfassen. Diagnostische Kompetenz und die Durchführung einer systematischen Diagnostik werden heute als zentrale Wirkfaktoren im Coaching benannt. Dieser Sammelband mit Beiträgen anerkannter Experten bietet erstmals eine systematische Darstellung diagnostischer Zugänge und Analyse-Ebenen im Coaching: Neben diagnostischen Ansätzen unterschiedlicher theoretischer Hintergründe (u.a. psychometrische, projektive, kreative, verhaltensorientierte) werden relevante Analyseebenen (Person, Rolle, Team, Organisation) erläutert sowie konkrete Verfahren vorgestellt. Der Bandendet mit einer zusammenfassenden Systematisierung. – Wissenschaftlich fundiert und doch nah an den Anforderungen der Praxis – durch Checklisten und Fallbeispiele. Dieses Buch ist eine grundsätzliche Bereicherung für den Wissensschatz von Coaches, Beratern und Trainern: Stellen Sie Ihren Coaching-Prozess auf ein solides Fundament – entwickeln Sie Ihre diagnostische Kompetenz! Full Product DetailsAuthor: Heidi Möller , Silja KottePublisher: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG Imprint: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. K Edition: 2014 ed. Dimensions: Width: 16.80cm , Height: 2.30cm , Length: 24.00cm Weight: 0.806kg ISBN: 9783642379659ISBN 10: 3642379656 Pages: 358 Publication Date: 13 February 2014 Audience: Professional and scholarly , Professional & Vocational Format: Hardback Publisher's Status: Active Availability: In Print  This item will be ordered in for you from one of our suppliers. Upon receipt, we will promptly dispatch it out to you. For in store availability, please contact us. Language: German Table of ContentsReviews“... einen schönen Überblick über das diagnostische Feld … An alle “freischwebenden Tool-Klempner” möge hiermit der dringende Aufruf erfolgen: Dieses Buch möge man sich nicht ersparen, sondern anschaffen.” (MW online, managementwissenonline.de, Mai 2014) “... Insgesamt gibt das Buch einen guten Überblick über die Möglichkeiten der Diagnostik. Es gibt für den Coaching-Lernenden wie auch für den Praktiker, der sich schon sein diagnostisches Vorgehen zurechtgelegt hat, eine Menge Anregungen.” (Günther Mohr, in: Coaching Report, coaching-report.de, 9. Juni 2015) “... Der praktische Leitfaden am Ende des Buches reicht von einem Schwerpunkt mit persönlichen Informationen hin zu Rollenaspekten. Insgesamt beleuchtet der Leitfaden die wesentlichen Punkte. ... Insgesamt gibt das Buch einen guten Überblick über die Möglichkeiten der Diagnostik. Es gibt für den Coaching-Lernenden wie auch für den Praktiker, der sich schon sein diagnostisches Vorgehen zurechtgelegt hat, eine Menge Anregungen.“ (Günther Mohr, in: Coaching-Magazin, coaching-magazin.de, Heft 2, 2015) .. . Insgesamt gibt das Buch einen guten berblick ber die M glichkeiten der Diagnostik. Es gibt f r den Coaching-Lernenden wie auch f r den Praktiker, der sich schon sein diagnostisches Vorgehen zurechtgelegt hat, eine Menge Anregungen. (G nther Mohr, in Coaching Report, coaching-report.de, 9. Juni 2015) .. . Der praktische Leitfaden am Ende des Buches reicht von einem Schwerpunkt mit pers nlichen Informationen hin zu Rollenaspekten. Insgesamt beleuchtet der Leitfaden die wesentlichen Punkte. ... Insgesamt gibt das Buch einen guten berblick ber die M glichkeiten der Diagnostik. Es gibt f r den Coaching-Lernenden wie auch f r den Praktiker, der sich schon sein diagnostisches Vorgehen zurechtgelegt hat, eine Menge Anregungen. (G nther Mohr, in: Coaching-Magazin, coaching-magazin.de, Heft 2, 2015) .. . Insgesamt gibt das Buch einen guten Uberblick uber die Moglichkeiten der Diagnostik. Es gibt fur den Coaching-Lernenden wie auch fur den Praktiker, der sich schon sein diagnostisches Vorgehen zurechtgelegt hat, eine Menge Anregungen. (Gunther Mohr, in Coaching Report, coaching-report.de, 9. Juni 2015).. . Der praktische Leitfaden am Ende des Buches reicht von einem Schwerpunkt mit personlichen Informationen hin zu Rollenaspekten. Insgesamt beleuchtet der Leitfaden die wesentlichen Punkte. ... Insgesamt gibt das Buch einen guten Uberblick uber die Moglichkeiten der Diagnostik. Es gibt fur den Coaching-Lernenden wie auch fur den Praktiker, der sich schon sein diagnostisches Vorgehen zurechtgelegt hat, eine Menge Anregungen. (Gunther Mohr, in: Coaching-Magazin, coaching-magazin.de, Heft 2, 2015) Aus den Rezensionen: Dieses Grundlagenwerk wendet sich an Coaching.Praktiker, Lehrende und Forschende ... (in: Training aktuell, Heft 7, 2014) Aus den Rezensionen: Dieses Grundlagenwerk wendet sich an Coaching.Praktiker, Lehrende und Forschende ... (in: Training aktuell, Heft 7, 2014) Author InformationProf. Dr. Heidi Möller leitet seit 2007 am Institut für Psychologie der Universität Kassel die Arbeitsgruppe ""Theorie und Methodik der Beratung"". Sie ist Autorin und Herausgeberin zahlreicher Fachpublikationen. Silja Kotte ist wissenschaftliche Mitarbeiterin in der Arbeitsgruppe ""Theorie und Methodik der Beratung"" am Institut für Psychologie der Universität Kassel. Tab Content 6Author Website:Countries AvailableAll regions |
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