Werte, Sinn und Tugenden als Steuerungsgrößen in Organisationen: Für Fach- und Führungskräfte

Author:   Michaela Brohm
Publisher:   Springer
Edition:   1. Aufl. 2017
ISBN:  

9783658149383


Pages:   51
Publication Date:   19 September 2016
Format:   Paperback
Availability:   Manufactured on demand   Availability explained
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Werte, Sinn und Tugenden als Steuerungsgrößen in Organisationen: Für Fach- und Führungskräfte


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Overview

Michaela Brohm stellt Konzepte und Strategien effektiver, wohlbefindlicher und lukrativer Organisationen vor. Sie erläutert, warum sich integre Führungskräfte mutig, gerecht und menschlich verhalten, und gibt Impulse für die werte- und sinnorientierte Individual- und Organisationsentwicklung. Wertvolle Anregungen, inspirierende Beispiele und ein umfassendes Inventar zu den Strategien werteorientierter Steuerung regen zum Transfer in die Praxis an. 

Full Product Details

Author:   Michaela Brohm
Publisher:   Springer
Imprint:   Springer
Edition:   1. Aufl. 2017
Dimensions:   Width: 14.80cm , Height: 0.30cm , Length: 21.00cm
Weight:   0.099kg
ISBN:  

9783658149383


ISBN 10:   3658149388
Pages:   51
Publication Date:   19 September 2016
Audience:   Professional and scholarly ,  Professional & Vocational
Format:   Paperback
Publisher's Status:   Active
Availability:   Manufactured on demand   Availability explained
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Language:   German

Table of Contents

Steuerungsgrößen und Kennzahlen.- Werte: Was uns wichtig ist.- Tugenden: Was wir leben.- Sinn: Was uns antreibt.- Inventar WeTSSO (Werte, Tugenden, Sinn als Steuerungsgrößen in Organisationen).

Reviews

... ein fundierter und denkanregender Beitrag zum Thema Werte und positive Transformationsprozesse in Unternehmen und sozialen Gruppen. (Weiterbildung, Heft 4, 2019)


Author Information

Prof. Dr. Michaela Brohm ist Inhaberin des Lehrstuhls für Empirische Lehr-Lern-Forschung und Didaktik sowie Dekanin an der Universität Trier. Sie ist Präsidentin der Deutschen Gesellschaft für Positiv-Psychologische Forschung (DGPPF). Ihre Forschungsschwerpunkte sind Lehren, Lernen, Motivation, Positive Psychologie und Positive Führung.

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