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"Questo libro tratta degli aspetti culturali dell'equilibrio tra lavoro e famiglia. La maggior parte delle pubblicazioni in questo campo considera il ""tempo"" e l'""energia"" che i genitori dedicano all'uno o all'altro ambito come i fattori principali per spiegare i dilemmi che i genitori affrontano nel bilanciare queste sfere. Al contrario, questo studio considera come i genitori che lavorano utilizzano le risorse emotive e materiali nella gestione dei vari impegni e analizza come i genitori attribuiscono diversi valori simbolici (attraverso i pasti in famiglia, il tempo di gioco con i bambini, la gratificazione del lavoro, ecc. Queste risorse emotive e materiali dipendono fortemente dal livello occupazionale dei genitori. In effetti, questa ricerca rileva che la possibilit� di gestire l'equilibrio lavoro-famiglia � legata allo status lavorativo, all'autonomia e alle dinamiche di potere e tale relazione riflette diversi modelli di interfaccia lavoro-famiglia all'interno della classe media intervistata in questo studio. � qui che questa ricerca colma una lacuna nella letteratura, poich� esistono poche ricerche sul livello simbolico dell'equilibrio tra lavoro e famiglia e su come questo livello simbolico sia continuamente inquadrato dalle condizioni di lavoro e dagli obblighi genitoriali."

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9786207571031

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