Overview

Ce travail avait comme objectif g�n�ral de v�rifier l'incidence des pratiques de Gestion des Ressources Humaines sur les performances de PME de Limete.Les r�sultats obtenus dans ce travail ont d�montr� avec certitude que les pratiques de Gestion des Ressources Humaines faisant l'objet de notre enqu�te (Recrutement, R�mun�ration, Evaluation et Formation) ont un impact positif sur les performances de Petites et Moyennes Entreprises de Kinshasa en g�n�ral et de la commune de Limete en particulier.Signalons aussi qu'on retrouve en PME la plupart des pratiques de GRH telles qu'enseign�es, bien qu'elles demeurent g�n�ralement peu formalis�es et � des degr�s fort variables.La Gestion des Ressources Humaines semble constituer un s�rieux d�terminant en ce qui concerne les performances de Petites et Moyennes Entreprises enqu�t�es.Globalement, nos r�sultats en premier lieu, vont dans le m�me sens que ceux obtenus par d'autres chercheurs quant aux effets positifs que peuvent exercer les pratiques de GRH sur les performances de PME. En second lieu, ils insistent sur le r�le et l'importance de la compl�mentarit� des pratiques de GRH dans la pr�diction des performances de PME.

Full Product Details

9786206710295

Table of Contents

Reviews

Author Information

Tab Content 6

Customer Reviews

Recent Reviews

Countries Available